Leerplichtambtenaar

Gemeente Bergen op Zoom

Verlopen op: 21 feb 2025 om 09:00
Max. Uurtarief: 85
Aantal uur per week: 24
Provincies: Noord-Brabant
Segmenten: Onderwijs Wetenschap Cultuur

Omschrijving

Soorten Inhuur: Detachering
Start datum: 1 maart 2025
Eind datum: 31 mei 2026

Let op: Dit is een detacheringsopdracht

Deze opdracht valt onder detachering en is niet geschikt om als zzp'er uit te voeren in overeenstemming met de Wet DBA.

Dit is werken bij Regionaal Bureau Leren, team West (standplaats Bergen op Zoom)
Vijf West-Brabantse gemeenten (Bergen op Zoom, Halderberge, Roosendaal, Steenbergen en Woensdrecht) werken samen aan de uitvoering van wettelijke taken uit de leerplicht- en RMC wet. Daarbij zoeken zij de samenwerking met andere gemeenten, het Regionaal Bureau Leren West Brabant, onderwijsinstellingen en andere ketenpartners, teneinde zoveel mogelijk jongeren in de regio een diploma te laten halen of te begeleiden naar een best passende positie op de arbeidsmarkt. Er wordt gewerkt vanuit één visie, één beleid, één werkwijze en één aanspreekpunt per school met een gezamenlijke verantwoordelijkheid voor de leerlingen.

Jij maakt echt het verschil!
Als leerplichtambtenaar voer je gesprekken met jongeren en hun ouder(s)/verzorger(s), onderzoek je de reden van het verzuim, verwijs je als dat nodig is richting hulpverlening of maak je een HALT-verwijzing of een proces-verbaal op. Je adviseert schooldirecteuren over de wet- en regelgeving op het gebied van de leerplicht en over het voorkomen van verzuim en voortijdig schoolverlaten. Verder beoordeel je aanvragen voor vrijstelling van de leerplichtwet. Hoewel het een zelfstandige, specialistische functie betreft, werk je binnen een netwerkorganisatie intensief samen met leerplichtambtenaren van vier andere gemeenten. Voor je functie is het van belang dat je een groot netwerk om je heen hebt met zowel in- als externe contacten. Enerzijds pas je wet- en regelgeving toe, anderzijds heb je inzicht in - en gevoel voor - sociale maatschappelijke problematiek en weet je de juiste balans te vinden tussen zorg en handhaving. Je krijgt te maken met complexe situaties waarbij het de kunst is de neuzen dezelfde kant op te krijgen en/of te houden, zodat de jongere zich optimaal kan ontwikkelen. Daarnaast ben je in staat om knelpunten te signaleren en deze met je coördinator te bespreken om tot een plan van aanpak te komen.

Wat breng je mee?
Je bent een teamspeler met ook een grote mate van zelfstandigheid. Je bent analytisch en hebt een resultaatgerichte werkinstelling. Jouw mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden zijn uitstekend en daarbij heb je aantoonbare ervaring op het gebied van gesprekstechnieken. Je beschikt over een groot inlevingsvermogen. Je werk- en denkniveau is HBO en je bent op de hoogte van de Leerplichtwet, RMC-wet en overige relevante wetgeving. Daarnaast ben je bij voorkeur in het bezit van de vakopleiding Leerplichtambtenaar en Buitengewoon Opsporingsambtenaar (BOA) domein Onderwijs.

Over gemeente Bergen op Zoom
Met 68.000 inwoners en ruim 650 medewerkers zijn we een middelgrote en slagvaardige gemeente. Samen werken we aan uitdagende maatschappelijke en organisatorische vraagstukken. Bergen op Zoom gaat vooruit en samen krijgen we meer voor elkaar.

Deze opdracht voor inhuur wordt gegund via een aanbestedingsprocedure. De opdrachtgever heeft specifieke eisen en wensen geformuleerd. Om in aanmerking te komen, dien je te voldoen aan de gestelde eisen. Daarnaast kun je extra punten verdienen door tegemoet te komen aan de wensen.

Eisen

  • Uw kandidaat heeft minimaal een afgeronde vakopleiding in de richting van Leerplichtambtenaar en BOA domein onderwijs. (Dit moet blijken uit het cv.)
  • De aangeboden kandidaat kan uiterlijk 1 maart of eerder starten voor 24 uur per week. Graag duidelijk aangeven in het CV.

Wensen

  • De aangeboden kandidaat heeft recente kennis en ervaring als leerplichtambtenaar. Graag middels concrete voorbeelden duidelijk omschrijven in het CV.
  • De aangeboden kandidaat heeft recente relevante kennis en ervaring met wet- en regelgeving op het gebied van de leerplichtambtenaar. (Graag middels concrete voorbeelden duidelijk omschrijven in het CV.)
  • Uit het gesprek blijkt (of wordt getoetst door bv. casussen) of de in de vacature gevraagde competenties aantoonbaar zijn door het geven van voorbeelden.
Deze opdracht is verlopen.