Trekker regionale coalitie inkoop en opdrachtgeverschap

Organisatie
Heb jij kennis en het netwerk om écht iets toe te voegen aan de transities waar provincie Utrecht voor staat?

Provincie streeft naar een circulaire samenleving in 2050: een samenleving waarin we zuinig omgaan met onze grondstoffen. Vanuit verschillende beleidsvelden dragen wij als provincie bij aan dit doel. We passen onze manier van werken aan door nieuwe ideeën te stimuleren, gedrag te veranderen en regels aan te passen. Dat vraagt veel samenwerking met de buitenwereld en met andere afdelingen binnen provincie organisatie.

Team Circulaire Samenleving werkt samen met en in Alliantie Cirkelregio Utrecht, een netwerkorganisatie van verschillende regionale partijen. Samen werkt regio alliantie aan een circulaire transitie door onderling gecoördineerde acties uit te zetten en uit te voeren. Een van die acties is het stimuleren van circulair inkopen in de regio middels coalitie Circulair Inkopen en het Regionaal Circulair Inkoopoverleg (RCIO).

In RCIO wordt kennis ontwikkeld, gedeeld en toegepast op het gebied van circulaire inkoop en opdrachtgeverschap. Dat vraagt samenwerking tussen organisaties, maar ook tussen verschillende afdelingen in de driehoek opdrachtgever-inkoper-projectleider. Wij zoeken iemand die met veel energie en enthousiasme in 2025 (en mogelijk daarna) deze regionale coalitie gaat trekken.

Resultaatopdracht
Als trekker RCIO zorg je voor een heldere aanpak als het gaat om kennisontwikkeling, versneld leren van elkaars ervaringen rondom duurzaam en circulair inkopen en stem je dit af met het Utrechtse Circulaire Ambtenaren Netwerk (UCAN) binnen Alliantie Cirkelregio Utrecht.

Het volgende resultaat wordt verwacht:

• Een plan om gezamenlijk MKI-trainingen (Milieu Kosten Indicator) te organiseren zodat we in Utrecht -op een uniforme manier- aan de slag kunnen met het incorporeren van MKI in aanbestedingen.
• Onderzoeken welke werkzaamheden en materialen de grootste impact opleveren.
• Het toewerken naar mogelijke gezamenlijke aanbestedingen in de toekomst, of uiteindelijk zelfs een gezamenlijke aanbestedingskalender.

Deze voornemens moeten we nog toetsen en geven een indicatie van de zaken waarmee jij -samen met gemeenten en waterschappen en mogelijk andere partners in Alliantie Cirkelregio Utrecht- aan de slag gaat.

Eenmaal aan de slag zijn worden de volgende resultaten van je verwacht:

• Organiseren van overleggen en (werk)bijeenkomsten van RCIO.
• Organiseren van trainingen op de Milieu Kosten Indicator (MKI).
• Het zorgdragen/faciliteren van kennisdeling over inkoop en opdrachtgeverschap in de brede zin en in relatie tot circulariteit.
• Het faciliteren van gezamenlijke aanbestedingen tussen gemeenten, waterschappen en/of provincie.
• Het opzetten en bijhouden van een regionaal “lessons learned” betreffende circulair aanbesteden.
• Het leggen en onderhouden van externe contacten in relatie tot circulaire inkoop en opdrachtgeverschap, daar waar relevant ook in landelijke inkoopnetwerken.
• Onderhouden van contacten met team Circulaire Samenleving en afdeling Inkoop (kwartiermaker MVOI) bij provincie Utrecht. Daarnaast wordt in 2025 ook een kwartiermaker circulair opdrachtgeverschap aangesteld bij provincie waarmee je op onderdelen samenwerkt.

De tussenresultaten worden maandelijks met je geëvalueerd.

Toevoeging
Voor het uitoefenen van de opdracht wordt vanuit provincie Utrecht verwacht dat de opdrachtnemer haar eigen (ICT)middelen inzet. Indien gedurende de opdracht blijkt dat er extra bedrijfsmiddelen nodig zijn om het product of dienst te kunnen leveren/verlenen, dan zal opdrachtnemer deze zelf bekostigen.

Competenties

• Politiek bestuurlijk sensitief en adviesvaardig
• Netwerkvaardig en proactief
• Je bent enthousiast en gedreven, nieuwsgierig en leergierig
• Je bent omgevingsbewust en werkt verbindend
• Je bent georganiseerd en in staat om zelf tot voorstellen te komen
• Je kunt met tegengestelde belangen omgaan
• Je hebt een goed gevoel voor humor en relativeringsvermogen
• Affiniteit met circulariteit

Benodigd aantal professionals
1.

CV-eisen
Maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands, minimaal 2 referenties.

Uren
16-24 uur per week

Eisen

• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als transitiemanager
• Aantoonbare werkervaring met veranderprocessen. Geef hiervan een duidelijk voorbeeld in het CV
• Aantoonbare werkervaring met circulariteit. Geef hiervan een duidelijk voorbeeld in het CV
• Aantoonbare werkervaring met het werken met de R-ladder en het uitvragen op MKI. Benoem dit duidelijk in het CV
• Aantoonbare werkervaring met inkoopprocessen en regelgeving. Benoem in het CV waar deze werkervaring is opgedaan
• Een maximum uurtarief van € 120,- exclusief btw, inclusief reiskosten woon-werk verkeer, werk-werkverkeer én parkeerkosten
• je bent in week 12 beschikbaar voor een gesprek

Wensen

• Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 8 jaar als transitiemanager
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met de circulaire opgave. Geef hiervan een duidelijk voorbeeld in het CV
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met het uitvragen op MKI
• Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in triple helix samenwerkingsverbanden. Benoem dit duidelijk in het CV