Als functioneel applicatiebeheerder Youforce ben je verantwoordelijk voor het waarborgen van de continuïteit en het goed functioneren van Youforce. En je zorgt ervoor dat gebruikers optimaal gebruik kunnen maken van de applicatie.
Jij richt de applicatie in en beheert deze. Zijn er nieuwe updates en functionaliteiten? Dan ben jij als eerst op de hoogte en zorg jij voor de implementatie.
Daarnaast ben je betrokken bij het identificeren, analyseren en oplossen van vraagstukken met betrekking tot de applicatie. Je werkt nauw samen met verschillende gebruikersgroepen, waaronder medewerkers, leidinggevenden en HR/salarisadministratie-collega’s.
Wanneer collega’s vragen hebben over de applicatie kunnen zij bij jou terecht en jij voorziet jouw collega’s van informatie en advies. En ook aan nieuwe collega’s geef jij uitleg over de applicatie.
Voor het uitdraaien van rapportages, draai jij jouw hand niet om en verstrekt deze aan medewerkers en managers.
Jij komt in het team salarisadministratie te werken en vanwege de diverse werkzaamheden binnen het team (en het overnemen van elkaars werkzaamheden) zou het mooi zijn als je ook vakkennis hebt van salarisadministratie.
Omschrijving kandidaat
Je beschikt over een MBO/HBO werk- en denkniveau. Je bent 12 uur per week beschikbaar. Jij hebt ervaring als applicatiebeheerder en bij voorkeur ervaring met Youforce / Visma Raet. Je hebt ervaring met Raet ScenatioPlanning. Je vindt het leuk om zelfstandig te werken, jij bent namelijk onze échte Youforce professional, uiteraard is het belangrijk om ook jouw kennis over te dragen aan het team.
CV eisen
Onder een CV verstaan wij een overzicht van de werkervaring van de kandidaat. Dit in het Nederlands opgesteld en in Word of PDF-formaat van maximaal 5 pagina's A4.
De Inhuurdesk behoudt zich het recht voor om aanbiedingen terzijde te leggen indien er overmatig veel taal- en/of spelfouten in het CV voorkomen.
In het CV dient te allen tijde een vermelding van de functienaam, start- en einddatum van de werkzaamheden en aantal gewerkte uren per week te zijn vermeld. Indien deze informatie ontbreekt, behoudt de Inhuurdesk zich het recht de aanbieding ter zijde te leggen.
Eisen:
- Akkoord procedure en inhuurvoorwaarden (oa all-in tariefstelling wat betreft reiskosten woon-werk).
- Bij eventuele gunning wordt er op verzoek van Opdrachtgever een VOG aangevraagd voor de kandidaat, (eventuele) kosten worden niet door Opdrachtgever vergoed.
- De kandidaat heeft minimaal een MBO4+ opleiding succesvol afgerond.
- De kandidaat heeft minimaal 2 jaar kennis en ervaring opgedaan als applicatiebeheerder en bij voorkeur ervaring met Youforce / Visma Raet.
- De kandidaat dient 100% aanwezig te zijn op locatie. Hybride werken is op hoge uitzondering mogelijk.
- Het betreft tijdelijke invulling van een reguliere functie bij de gemeente. De opdracht leent zich daarom niet voor invulling op zzp-basis. Eventueel geïnteresseerde zzp'ers kunnen zich op detacheringsbasis ( = met loonuitbetaling) laten aanbieden door een bureau. Doorleenconstructies zijn nadrukkelijk niet toegestaan. Indien blijkt dat dit criterium niet naar waarheid is ingevuld wordt de opdracht per direct beëindigd.
Wensen:
- De kandidaat heeft een HBO opleiding succesvol afgerond.
- De kandidaat heeft minimaal 2 jaar kennis en ervaring opgedaan als applicatiebeheerder.
- De kandidaat heeft kennis en ervaring opgedaan met Raet ScenatioPlanning. Dit blijkt duidelijk uit de cv.
- De kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Dit kan worden getoetst in een persoonlijk gesprek: zelfstandig, Youforce expert, kennisoverdracht, sterk communicatief, probleemoplossend vermogen.
