Wie zijn we
Wij zijn een jonge en compacte gemeentelijke regie-netwerk organisatie. De gemeente Ommen heeft 19.000 inwoners. Een deel van ons takenpakket voeren we zelf uit, maar we besteden ook veel werk uit of doen dit in co-creatie met onze samenwerkingspartners. We werken vanuit brede rollen die kunnen veranderen afhankelijk van de opgave die we samen hebben. Onze compacte organisatie bestaat uit een betrokken club mensen. We hebben korte lijnen en dat maakt dat we snel kunnen reageren op vragen uit de samenleving. Daarbij hebben we veel eigen verantwoordelijkheid en vrijheid om de klus te klaren.
De werkzaamheden
Ieder jaar wordt er door onze inwoners en bedrijven in onze gemeente tal van evenementen en activiteiten georganiseerd. In jouw rol als medewerker APV draag je er aan bij om initiatieven van inwoners en bedrijven op een juridisch kloppende manier mogelijk te maken. Waarbij je aanvragen toetst aan de geldende wetgeving zoals de APV, Bijzondere wetten en de wet Bibob. Voor onze inwoners en ondernemers ben je daarbij een belangrijk aanspreekpunt als het gaat het aanvragen van vergunningen of ontheffingen. Je pakt de aanvragen en ontheffingen van begin tot eind op zodat je bij het hele proces betrokken blijft. En dat proces start bij een vooroverleg met de aanvrager. Je adviseert de aanvrager, maar ook de bestuurder, de interne organisatie en onze samenwerkingspartners. Je pakt het werk zelfstandig op en daarbij heb je regelmatig afstemming met collega’s en samenwerkingspartners.
Wie ben jij
In deze rol is het nodig dat je gemakkelijk kunt communiceren met veel verschillende mensen en ondernemers. Je pakt aanvragen zelfstandig en voortvarend op en je beschikt over de nodige politieke sensitiviteit. Voor deze rol is het verder van belang dat je beschikt over tenminste een jaar relevante werkervaring en kennis van relevante wet- en regelgeving. Je hebt een afgeronde MBO+/ HBO opleiding op juridisch gebied. Je hebt tenminste 1 jaar aantoonbare relevante werkervaring op het gebied van de APV/ Bijzondere Wetten binnen een gemeente.
Eisen:
- Minimaal een afgeronde MBO opleiding op juridisch gebied.
- Minimaal 1 jaar ervaring als medewerker APV en Bijzondere wetten (vb. drank- en horecawet, geluidshinder, evenementen) binnen een gemeente.
- Kandidaat is beschikbaar voor minimaal 2 dagen per week werken op locatie.
- De opdracht leent zich niet voor invulling op zzp-basis.
- Geïnteresseerde zzp'ers kunnen zich op detacheringsbasis laten aanbieden door een bureau.
- Doorleenconstructies zijn nadrukkelijk niet toegestaan.
Wensen:
- Meerdere jaren ervaring als medewerker APV en Bijzondere wetten (vb. drank- en horecawet, geluidshinder, evenementen) binnen een gemeente.
- Kandidaat is bij voorkeur beschikbaar voor minimaal 3 dagen of meer per week werken op locatie.
- Kandidaat is bij voorkeur per direct beschikbaar, uiterlijk per 1 september 2024.
- De gesprekken vinden plaats op 30 juli 2024 in de ochtend. Hier graag rekening mee houden.
- Minimaal MBO opleiding op juridisch gebied.
- Op CV aantoonbare ervaring met zaakgericht werken, wat blijkt uit ervaring met Zaaksysteem of soortgelijk programma (graag duidelijk specificeren op CV).
