Opdrachtomschrijving
Als (junior) projectleider ben je het aanspreekpunt bij ontwikkel-, beheer- en onderhoudsprojecten vanaf de initiatief fase t/m de overdracht naar beheer binnen de afdeling P&V, inhoudende:
- gecontroleerd starten van een project op basis van een projectplan;
- leiding geven aan het projectteam in de ontwerp-, voorbereidings-, uitvoeringsfase en nazorgfase;
- verantwoordelijk voor sturing op de gemaakte afspraken m.b.t. de aspecten tijd, geld, kwaliteit, informatie, risico’s, organisatie, beheeraspecten en communicatie;
- verzorgen van de aanbesteding en gunning;
- projectmatig werken volgens het Bossche model;
- voeren van directievoering inclusief afhandeling meer- en minderwerk;
- regulier overleg met opdrachtgever over voortgang van het project;
- het bij elkaar brengen van de input van de verschillende vak- en beheerdisciplines.
- beoordelen van contracten binnen het werkgebied, zoals RAW bestekken, UAV-gc contract en bouwteamovereenkomst;
- opstellen inkoopplan;
- opstellen projectenplanning;
- risico gestuurd werken middels onder andere het opstellen van reguliere risicoanalyses volgens de Risman methodiek;
- opstellen van periodieke projectvoortgangsrapportages voor de opdrachtgever.
Kandidaatomschrijving
De kandidaat is gewend om te werken in een multidisciplinaire omgeving en in staat koers te houden in een omgeving met tegenstrijdige belangen.
Kandidaat heeft kennis en ervaring op het gebied van:
- Projectmanagement (GROTICK);
- RAW, UAV;
- Projectmatig werken;
- Contractmanagement o.b.v. UAV;
- Risicomanagement;
- Planning.
Eisen
- Vereist opleidingsniveau: Diploma HBO opleiding civiele techniek.
- Vereiste werkervaring: Aantoonbaar enige werkervaring als projectleider realisatie bij de afdeling projecten van een (middel) grote gemeenten. Aantoonbaar enige ervaring met (herinrichting) projecten in de openbare ruimte. Aantoonbaar enige ervaring met projectmatig werken. Aantoonbaar enige ervaring met (bewoners)communicatie/-participatie.
Wensen
- Motivatiebrief: Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Beoordelingscriteria brief: Motivatie van kandidaat om te kiezen voor gemeente 's-Hertogenbosch. Motivatie van kandidaat om projectmatig te werken.
- Gewenst opleidingsniveau: Aanvullende cursussen/masteropleiding in het vakgebied. Kennis van Projectmanagement (GROTICK), contractmanagement, risicomanagement.
- Gewenste werkervaring: Aantoonbaar enige werkervaring als directievoerder (UAV).
- Competenties: Samenwerkingsgericht, initiatiefrijk, communicatief. Omgevingsbewust, besluitvaardig, prestatiegericht.
