Senior beleidsmedewerker gezondheid en leefomgeving

Vind jij het belangrijk dat Brabanders er in 2030 drie gezonde levensjaren bij hebben? Het beleidskader Gezondheid 2021-2030 is eind 2021 door Provinciale Staten vastgesteld. In het huidige bestuursakkoord is het belang van gezondheid opnieuw onderstreept.

Ziekten ontstaan onder invloed van genetische, psychologische en sociale factoren, maar nadrukkelijk ook door fysieke omgevingsfactoren. Tot voor kort werd er nog maar weinig onderzoek gedaan naar deze omgevingsfactoren, terwijl ze een grote invloed hebben op de gezondheid. De coronapandemie en klimaatverandering laten zien hoe de omgeving onze gezondheid bedreigt. De provincie streeft daarom naar het verbeteren van de fysieke leefomgeving. We zetten in op een gezonde leefomgeving door onder meer te werken aan schone lucht, schoon water, een gezond en duurzaam Brabant en natuurontwikkeling.

Het beleidskader Gezondheid benadrukt dat 20% van de ziektelast wordt bepaald door gedrag. Een gezonde leefomgeving is een belangrijke randvoorwaarde om mensen in staat te stellen gezonde keuzes te maken. Hiermee zetten we in op het snijvlak van gedrag en een gezonde leefomgeving. Bijvoorbeeld door het bevorderen van fietsinfrastructuur, de beschikbaarheid van gezond voedsel en de kwaliteit van drinkwater in Brabant.

Daarnaast realiseren we ons steeds meer dat gezondheid geen keuze is; er zijn grote gezondheidsverschillen tussen mensen met een hoge en lage sociaaleconomische status. Door in Brabant in te zetten op positieve gezondheid, verkleinen we deze gezondheidsverschillen. Dit vraagt om betrokkenheid van vele partijen die invloed hebben op de verschillende factoren van positieve gezondheid.

Samen met interne en externe partners werkt de provincie aan de ambitie “drie gezonde levensjaren erbij voor iedere Brabander in 2030”. Dit doen we door twee sporen te bewandelen:

1. Van norm naar continue verbetering. Dit vraagt onder andere om stevige interne alliantievorming en een inzet op ‘steeds beter’ binnen al het provinciale beleid.
2. Van zorg naar (positieve) gezondheid. De provincie wil in deze transitie een verbindende, ondersteunende en aanjagende rol spelen door initiatieven te verbinden, te versterken en er kennis over te delen.

Als senior beleidsmedewerker lever je een belangrijke bijdrage aan het, samen met onze programma’s en partners, uitwerken en uitvoeren van de tweede uitvoeringsagenda gezondheid (2024-2027). Je gaat aan de slag met de uitkomsten van het rapport ‘Gezondheid en de Omgevingswet, (extra) sturingsmogelijkheden voor gezondheid’. Je bent projectleider van de jaarlijks door ons georganiseerde Brabantse Dag van de Gezondheid (juni 2025). Verder adviseer en ontwikkel je samen met de collega's in het team Gezondheid het strategisch beleid van gezondheid en zorg je voor een goede afstemming met verschillende interne programma’s. Focus ligt op de programma’s gericht op de fysieke leefomgeving (zoals Wonen, Werken, & Leefomgeving – Natuur & Milieu – Water & Bodem).

Samen met interne programma’s verken je op welke wijze de provincie meer kan bijdragen aan de gezondheid van Brabanders, zodat zij er drie gezonde levensjaren bij krijgen. Je ondersteunt de programmamanager en het bestuur met adviezen, beleidsnotities en levert inbreng in overleggen. Ook bouw je aan interne en externe allianties.

Competenties

• Resultaatgericht
• Overzicht kunnen bewaren
• Initiatief ontplooien
• Communicatief vaardig

Eisen

• Kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar werkervaring als senior beleidsmedewerker ‘gezonde leefomgeving’ binnen een overheidsorganisatie, bij voorkeur een organisatie met minimaal 750 fte, waaronder een provinciale organisatie. Dit blijkt uit het CV.
• Kandidaat beschikt over minimaal een afgeronde WO-opleiding of HBO+, bij voorkeur op het gebied van de fysieke leefomgeving. Dit blijkt uit het CV.
• Kandidaat heeft een (kennis)traject rond de Omgevingswet aantoonbaar succesvol ontwikkeld en geïmplementeerd, bij voorkeur bij een provinciale organisatie, en heeft aantoonbaar succesvol minimaal twee grote bijeenkomsten (200 deelnemers) georganiseerd met externe deelnemers. Dit blijkt uit het CV.
• Kandidaat bezit stevige kennis van de Omgevingswet en de mogelijkheden die deze wet de Provincie biedt, en heeft ervaring in het werken in een politiek-bestuurlijke omgeving bij grote overheidsorganisaties, bij voorkeur een provincie. Dit blijkt uit het CV.

Wensen

• Kandidaat heeft ervaring met het ontwikkelen en implementeren van een (kennis)traject rond de Omgevingswet, bij voorkeur bij een provinciale organisatie.
• Kandidaat heeft ervaring met het organiseren van minimaal twee grote bijeenkomsten (200 deelnemers) met externe deelnemers.
• Kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar werkervaring als senior beleidsmedewerker ‘gezonde leefomgeving’ binnen een overheidsorganisatie, bij voorkeur een organisatie met minimaal 750 fte, waaronder een provinciale organisatie.
• Kandidaat beschikt over minimaal een afgeronde WO-opleiding of HBO+, bij voorkeur op het gebied van de fysieke leefomgeving.