Werk waar je trots op kan zijn. Dit ga je doen.
Door de energietransitie komt er meer werk dan ooit op ons af. We moeten meer en sneller bouwen (meer kabels, meer leidingen, meer stations), het uiterste uit ons net halen door het volledig te benutten en goed beheren, zodat we de kwaliteit van ons net hoog houden. De afdeling Portfoliomanagement draagt hieraan bij door op (middel)lange termijn vooruit te kijken en te anticiperen op interne en externe omgevingsontwikkelingen. Zo kunnen we de uitvoerbaarheid van ons projectenportfolio met onze omgeving borgen. En om vooruit te kijken? Daar hebben we jou als Supply Planner voor nodig!
Wat je doet als Supply Planner?
De rol van Supply Planner draagt direct bij aan het vormgeven van een succesvolle matching van demand en supply capaciteit voor het uitvoeren van projecten. Het middel dat we daarvoor gebruiken is S&OP. Jij bent verantwoordelijk voor het verzamelen, analyseren en evalueren van de supply capaciteit binnen de Zakelijke Projecten Keten. Daarnaast herken je vroegtijdig knelpunten in de demand en supply matching en ben je in staat om hiervoor oplossingsgerichte scenario’s te onderzoeken. Daarmee zorg je voor zowel een zo goed mogelijke inschatting van het werkpakket voor de uitvoering als voor het realiseren van projecten op de middellange termijn.
Elke 4 weken doorlopen we een S&OP-cyclus, waarbij er wekelijks een S&OP-overleg plaatsvindt. Jij speelt hierin een belangrijke rol door scenario’s voor te dragen en actief deel te nemen aan de besprekingen. We maken gebruik van Anaplan als tool voor dit proces; de implementatie hiervan is nog in volle gang. Tegelijkertijd brengt de organisatie-transitie een herijking van het S&OP-model met zich mee. Je ondersteunt bij het vullen, testen en onderhouden van het model in Anaplan en draagt zo bij aan een soepel verloop van de implementatie en optimalisatie van S&OP.
Wat deze functie zo leuk en uitdagend maakt?
Collega Gülbahar vertelt: “Als Supply Planner S&OP ben je de verbindende schakel tussen operationele en tactische processen. Je levert input op tactisch niveau door diverse scenario's te bedenken die bijdragen aan het oplossen van knelpunten. Je hebt oog voor detail en bent in staat om zowel in te zoomen op specifieke aspecten als uit te zoomen om het bredere plaatje te begrijpen. Deze dynamiek maakt de functie boeiend en uitdagend. Bovendien werk je voortdurend aan de verbetering van het S&OP-model door een kritische blik te werpen op de gebruikte data en berekeningen, met als doel een optimaal productieplan te realiseren.”
Eisen
- Kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een soortgelijke functie.
- Kandidaat is bekend met Anaplan.
- Kandidaat heeft ten minste een afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in de richting van bedrijfskunde of Supply Chain.
- Kandidaat dient de Nederlandse taal machtig te zijn in woord en geschrift; een aanbieding op deze aanvraag is hierbij een akkoordverklaring.
- Het CV is voorzien van referenties (naam, functie en contactgegevens) of deze kunnen op aanvraag worden aangeleverd.
- Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met S&OP.
Wensen
- Is de kandidaat eerder werkzaam geweest binnen Stedin? Indien ja, dient de reden van vertrek in het CV te staan. Intern worden referenties ingewonnen.
- Kandidaat heeft kennis en ervaring met het werken in SAP of een ander ERP-systeem, of is bereid dit snel eigen te maken.
- Graag marktconform aanbieden. Tarieven dienen all-in te zijn; losse declaraties zijn niet toegestaan.
- De kandidaat beschikt over onderstaande competenties. Deze kunnen worden getoetst in een gesprek met de opdrachtgever:
- Goed kunnen plannen
- Verantwoordelijkheidsgevoel
- Flexibele instelling
- Goede communicatieve vaardigheden
- Resultaatgericht
- Proactief
- Luistervaardig
