Gemeente Rijswijk
De gemeente Rijswijk bestaat uit ongeveer 600 collega’s. Onze stad groeit. Er komen steeds meer inwoners bij. Ons dienstenpakket wordt groter en veranderingen gaan steeds sneller. Hierdoor zijn wij als organisatie volop in beweging. Jouw ideeën en kennis kunnen we hierbij goed gebruiken.
In onze organisatie:
- Ben jij welkom met jouw ideeën en kennis
- Stimuleren wij een inclusieve (werk)cultuur
Opdracht
Als Consulent Ondersteuning (toetsmedewerker) Jeugdteam ben je verantwoordelijk voor het ondersteunen van jeugdconsulenten bij het afgeven van beschikkingen en het onderhouden van gesprekken met zorgaanbieders over verwachtingen en resultaten binnen de gestelde kaders. Je toetst of zorgaanbieders voldoen aan de opgestelde richtlijnen en keurt beschikkingen goed of gaat in gesprek met zorgaanbieders die hiervan afwijken. Daarnaast geef je advies aan jeugdconsulenten over het afgeven van beschikkingen. Je bent tevens het aanspreekpunt als een consulent vragen heeft over het Richtinggevendkader en denkt mee over een passende aanbieder. Je geeft advies indien nodig en denkt mee in andere mogelijkheden.
Verantwoordelijkheden
- Ondersteunen van jeugdconsulenten bij het afgeven van beschikkingen.
- Toewijzen van indicaties in samenspraak met de contractmanager Jeugd, met aandacht voor kostenbewust en resultaatgericht werken.
- Toetsen van zorgaanbieders op naleving van de gestelde kaders.
- Goedkeuren van beschikkingen voor zorgaanbieders die aan de kaders voldoen.
- Voeren van gesprekken met zorgaanbieders die niet voldoen aan de kaders om de redenen hiervoor te achterhalen, middels een dialoog formulier.
- Adviseren van jeugdconsulenten over het afgeven van beschikkingen.
- Je doet mee aan de pilot betreft verlengingen van de lopende beschikkingen.
- Contactpersoon voor het servicebureau bij vragen over lopende contracten
- Conactpersoon voor de gedragswetenschapper en kwaliteitscoach bij vragen over lopende contracten
Competenties
- Samenwerken
- Analytischvermogen
- Stressbestendig
- Kennis van de regionale inkoop
- Kennis van de sociale kaart
- Kennis van het richtinggevendkader
- Kennis van de Jeugdwet
- Besluitvaardig
- Onderhandelen en overtuigen
- Veerkracht
- Administratiefvaardig
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr.
Is hybride werken mogelijk: Ja.
Functieschaal
Deze functie is ingedeeld in functieschaal Schaal 9. Deze functieschaal is verbonden aan de desbetreffende CAO van de opdrachtgever inzake de gelijke/gelijkwaardige beloning.
Offerte-eisen
Maximaal 5 pagina’s cv, excl. motivatiebrief (1 pgn) en excl. voorblad (1 pgn), opgesteld in het Nederlands (minimaal 2 referenties, bestaande uit naam, functie en organisatie) in pdf.
*Indien er een uitvoeringsvoorwaarde wordt gehanteerd verzoeken we je in de offerte aannemelijk te maken en deugdelijk te onderbouwen op welke wijze er invulling gegeven wordt aan de uitvoeringsvoorwaarde, dit valt niet onder bovenstaande bepaling.
Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr
Is hybride werken mogelijk: Ja
Eisen voor de opdracht Consulent Ondersteuning (toetsmedewerker)
- 2. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring binnen het jeugddomein als toetsmedewerker, jeugdconsulent of consulent ondersteuning
- 3. Minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring binnen het sociaal domein
Wensen voor de opdracht Consulent Ondersteuning (toetsmedewerker)
- 4. Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als toetsingsmedewerker binnen een gemeente
- 7. Aantoonbare werkervaring met het adviseren en ondersteunen van jeugdconsulenten bij het afgeven van beschikkingen en/of indicaties
- 8. Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met Zorgned, benoem waar dit is opgedaan
- 9. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau, in de richting van Social Work, Pedagogiek, SPH en/of MWD
- 10. Uiterlijk per 15 november 2026 beschikbaar voor 36 uur per week
- 6. Aantoonbare werkervaring met het toetsen van zorgaanbieders op naleving van gestelde kaders en het voeren van gesprekken met zorgaanbieders over afwijkingen, verwachtingen en resultaten
- 5. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als toetsmedewerker binnen het jeugddomein, waarbij werkervaring is opgedaan met het toetsen en/of goedkeuren van beschikkingen
